人事交流 Personnel Exchange HOME > 人事交流 医学部看護学科⇒病院看護部 病院看護部⇒医学部看護学科 人事交流 PERSONNEL EXCHANGE 1.看護学科教員と看護部看護職の教育人事交流(兼務編)について 看護学科教員及び看護部看護職を相互に研修することで、看護学科教員の看護実践力向上、看護部看護職の教育力向上を目指します。それぞれが教育的に補完しあい、人材育成を強化していくことを目的に人事交流を行います。 【目的】 (1) 看護学科教員 最新の臨床看護に触れ、看護実践力、研究や看護教育の質の向上につなげる(2) 看護部看護職 看護専門分野の知識を学び直し看護実践力、アセスメント能力、教育力の向上につなげる 【申合せ・運用手順】 ●看護学科教員と看護部看護職の教育人事交流(兼務編)申し合わせ ●看護学科教員と看護部看護職の教育人事交流(兼務編)運用手順 【申請書類等】 ●様式1 教育人事交流申請書 ●様式4 教育人事交流計画書 ●様式5 教育人事交流報告書、直後アンケート、6か月後アンケート ●リーフレット(A3版) 【看護学科教員の教育人事交流】 ●看護学科教員フローチャート(申請から教育人事交流開始まで) ●看護学科教員フローチャート(教育人事交流終了後) 【看護部看護職の教育人事交流】 ●看護部看護職フローチャート(申請から教育人事交流開始まで) ●看護部看護職フローチャート(教育人事交流終了後) 2.臨床看護師の学内特別講師選出について 臨床看護師が学内特別講師として授業や実習に携わることで、豊かな人間性と看護基礎能力を育む、質の高い教育の提供を目指します。 【申合せ・処理フロー・様式】 ●臨床看護師の学内特別講師選出 申し合わせ事項 ●臨床看護師の学内特別講師選出 フローチャート ●様式(別紙2)学内特別講師 講義・演習・OSCE等依頼書 【看護部看護職による看護学科学生・大学院生に対する授業】 (令和3年度) 看護部学内特別講師数:239名(内訳 学科講義:45名、学科実習等:192名、大学院講義2名) 学内特別講師による授業科目等数:29科目(学科:27科目/大学院:2科目) 3.訪問看護ステーションとの教育人事交流(研修編)について 訪問看護ステーションにて訪問看護の実際を学ぶことにより、地域医療を担う看護職の育成を図ります。 【目的】 (1)看護学科教員 訪問看護ステーションにて訪問看護の実際を学び、看護基礎教育における実践的な在宅療養支援を教授できる能力を育成する。 (2)看護部看護職 訪問看護ステーションにて訪問看護の実際を学び、地域での暮らしを見据えた看護を提供できる能力を育成する。 【要項・運用手順】 ●訪問看護ステーションとの教育人事交流(研修編)要項 ●訪問看護ステーションとの教育人事交流(研修編)運用手順 【様式】 ●様式1-1 訪問看護ステーション教育人事交流申請書(看護学科教員) ●様式1-2 訪問看護ステーション教育人事交流申請書(看護部看護職) ●様式4 個人情報保護に関る誓約書 ●様式5 移動車両同乗に関する同意書 ●様式6 訪問看護ステーションとの教育人事交流事前レポート ●様式8 出勤表 ●様式9 教育人事交流報告書(レポート) ●事後アンケート ●交流先管理者アンケート 【フローチャート】 ●看護学科教員と訪問看護ステーションとの教育人事交流 フローチャート ●看護部看護職と訪問看護ステーションとの教育人事交流 フローチャート 4.人事交流の様子 看護学科教員と看護部看護職の教育人事交流 看護学科教員の教育人事交流(受入れ部署との打合せ) 看護学科教員の教育人事交流(受入れ部署との関係者の初顔合わせ) 看護学科教員の教育人事交流(教育人事交流報告会) 看護部看護職の教育人事交流(実習ガイダンスでの自己紹介) 看護部看護職の教育人事交流(実習ガイダンスの様子) 看護部看護職の教育人事交流(教育人事交流報告会) ☆☆「令和3年度 教育人事交流報告会」の様子はこちら☆☆☆☆「令和4年度第1回 教育人事交流報告会」の様子はこちら☆☆☆☆「令和4年度第2回 教育人事交流報告会」の様子はこちら☆☆ 看護部看護職による看護学科学生への授業 実習における臨床講義① 実習における臨床講義②